インターンシップガイド Notice (8)APP/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp , line 19 ]Code Context static:: sendSlack ( $message ); } return ErrorHandler :: handleError ( $code , $description , $file , $line , $context ); $viewFile = '/home/nobuyata/internshipguide/app/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp'
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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'title' => 'ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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'description' => 'ベネッセコーポレーションの内定者のES（エントリーシート）です。内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポートを参考にして就活を有利に進めましょう。',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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no_h3_toc
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
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<td>総合職</td>
</tr><tr>
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<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2818/shukatsu-reports-ntt-east5.png" alt="NTT東日本" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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'title' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)',
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'description' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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'imageUrl' => 'https://internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png',
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'title' => 'ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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'description' => 'ベネッセコーポレーションの内定者のES（エントリーシート）です。内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポートを参考にして就活を有利に進めましょう。',
'contents' => '<p class="column-p">
内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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insert_toc
no_h3_toc
*/ ?>
<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="ベネッセコーポレーション内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
<?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
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</tr><tr>
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</tr><tr>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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'title' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)',
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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'description' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png" alt="JAC Recruitment" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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'title' => 'ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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'description' => 'ベネッセコーポレーションの内定者のES（エントリーシート）です。内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポートを参考にして就活を有利に進めましょう。',
'contents' => '<p class="column-p">
内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
<?php /*
insert_toc
no_h3_toc
*/ ?>
<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="ベネッセコーポレーション内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
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私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
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<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
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</tr>
<tr>
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<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
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<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
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</tr>
<tr>
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<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！
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内定者のES一覧
三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート
あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。
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私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。
内定者プロフィール
会社名
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学校名
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
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</tr><tr>
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<td>大学4年生の4月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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'title' => 'NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職⑤)',
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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'title' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)',
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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'description' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png" alt="JAC Recruitment" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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'title' => 'ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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'description' => 'ベネッセコーポレーションの内定者のES（エントリーシート）です。内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポートを参考にして就活を有利に進めましょう。',
'contents' => '<p class="column-p">
内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
<?php /*
insert_toc
no_h3_toc
*/ ?>
<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="ベネッセコーポレーション内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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'title' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)',
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2817/shukatsu-report-denso7.png" alt="デンソー" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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'description' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png" alt="JAC Recruitment" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="三井不動産株式会社内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職) </span>
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商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
商工組合中央金庫
部門(職種)
総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時期
... </p>
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日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職) </span>
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日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
日本生命
部門(職種)
エリア総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時期
大... </p>
<span class="col_link columns_shosai only_pc column-unit__link">続きを読む</span>
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NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職⑤) </span>
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NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
NTT東日本
部門(職種)
総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時期
大学4... </p>
<span class="col_link columns_shosai only_pc column-unit__link">続きを読む</span>
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<img data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/2817/shukatsu-report-denso7.png" alt="デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)"/>
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<span class="col_link column-unit__title">
デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④) </span>
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デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
株式会社デンソー
部門(職種)
事務系総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時... </p>
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JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職) </span>
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JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
ジェイエイシーリクルートメント
部門(職種)
総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
... </p>
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ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！
内定者のES一覧
ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート
専門や研究テーマ
計量経済学
学... </p>
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レバレジーズ【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！
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内定者のES一覧
レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート
志望理由
「地方から日本経済を回復させること」... </p>
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ウェルパーク【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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内定者のES一覧
ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート
志望動機
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事... </p>
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三井不動産【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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内定者のES一覧
三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート
あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください... </p>
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<code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">}</span></span></code>
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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'title' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)',
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2817/shukatsu-report-denso7.png" alt="デンソー" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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'description' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png" alt="JAC Recruitment" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="三井不動産株式会社内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
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内定者のES一覧
三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート
あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。
今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。
大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。
あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。
内定者プロフィール
会社名
三井不動産株式会社
学校名
同志社大学
学部系統
経済学部
職種
総合職
卒業年度
2019年
内定日
2019年5月29日
選考フロー
ES・筆記&rarr;GD&rarr;面接
面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
就活生へのアドバイス
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。
'</pre><pre class="stack-trace">AppError::handleError() - APP/Lib/AppError.php, line 26
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
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<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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'title' => 'ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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'description' => 'ベネッセコーポレーションの内定者のES（エントリーシート）です。内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポートを参考にして就活を有利に進めましょう。',
'contents' => '<p class="column-p">
内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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insert_toc
no_h3_toc
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<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="ベネッセコーポレーション内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
<?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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'title' => 'レバレジーズ【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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'description' => 'レバレジーズの内定者のES（エントリーシート）です。内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポートを参考にして就活を有利に進めましょう。',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
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</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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'title' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)',
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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'description' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png" alt="JAC Recruitment" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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'title' => 'ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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'description' => 'ベネッセコーポレーションの内定者のES（エントリーシート）です。内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポートを参考にして就活を有利に進めましょう。',
'contents' => '<p class="column-p">
内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
<?php /*
insert_toc
no_h3_toc
*/ ?>
<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="ベネッセコーポレーション内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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'title' => 'NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職⑤)',
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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'title' => 'デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④)',
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2817/shukatsu-report-denso7.png" alt="デンソー" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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'description' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。面接やグループディスカッション、Webテストなど選考フローごとの記録やおすすめの就活対策、内定のためのアドバイスなどをまとめています。',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png" alt="JAC Recruitment" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職) </span>
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商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
商工組合中央金庫
部門(職種)
総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時期
... </p>
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日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職) </span>
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日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
日本生命
部門(職種)
エリア総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時期
大... </p>
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NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職⑤) </span>
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NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
NTT東日本
部門(職種)
総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時期
大学4... </p>
<span class="col_link columns_shosai only_pc column-unit__link">続きを読む</span>
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デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職④) </span>
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デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
株式会社デンソー
部門(職種)
事務系総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
内定(内々定)が出た時... </p>
<span class="col_link columns_shosai only_pc column-unit__link">続きを読む</span>
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<div class="col_right column-unit__meta">
<span class="col_link column-unit__title">
JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職) </span>
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JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
ジェイエイシーリクルートメント
部門(職種)
総合職
卒業予定年/卒業年
2020年
... </p>
<span class="col_link columns_shosai only_pc column-unit__link">続きを読む</span>
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</a>
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ベネッセコーポレーション【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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内定者のES一覧
ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート
専門や研究テーマ
計量経済学
学... </p>
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レバレジーズ【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート
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「地方から日本経済を回復させること」... </p>
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ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート
志望動機
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事... </p>
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三井不動産【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート
あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください... </p>
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<code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">}</span></span></code>
<span class="code-highlight"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">return </span><span style="color: #0000BB">ErrorHandler</span><span style="color: #007700">::</span><span style="color: #0000BB">handleError</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$code</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$description</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$file</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$line</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$context</span><span style="color: #007700">);</span></span></code></span></pre><pre id="cakeErr6811d98edb95f-context" class="cake-context" style="display: none;">$viewFile = '/home/nobuyata/internshipguide/app/View/Columns/freeword_search_column_list.ctp'
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<p class="column-p">商工組合中央金庫の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>商工組合中央金庫</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→人事面談①→人事面談②→最終面談</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年の3月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">一般的な会社説明会であった。簡単な会社説明の後、職員によるパネルディスカッションがあった。選考への影響はなし。会社の特徴や職員の雰囲気が分かる良い時間であった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。（100字以内）<br>
<br>
あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされると思うかを入力してください。（200字以内）<br>
<br>
あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。（20字以内）<br>
<br>
商工中金を志望する理由について入力してください。（200字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一週間以内にメールにて連絡</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">メガバンクや日本政策金融公庫との違いを意識しながら志望理由を書いた。また、全体的に簡潔に分かりやすく書くことを心がけた。</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（中堅人事）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
◯質問内容<br>
・学生時代に頑張ったこと、困難、学び、<span class="hide_box_5">学びが他に活きた経験 <br>
・他にどういう業界を見ているのか <br>
・商工中金を志望する理由 <br>
・なぜメガバンクではないのか<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から移動し、面接会場で面接開始。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。人柄を見ている印象。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に分かりやすく答えることを意識しました。金融業界はオーソドックスな質問がほとんどなので、事前に答案を作ることをおすすめします。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">2人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（部長クラス）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">・強みや弱みについて（それぞれのエピソード、弱みをどう改善するか）<br>
・学生時代に頑張ったこと<br>
・志望動機（なぜ商工中金なのか） <br>
・志望業界/志望企業 <br>
・他社の選考状況 <br>
・逆質問</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかであった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">前回の面接内容を振り返り、一貫した回答をすることを心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1日後にメールにて連絡</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">4人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人（役員）</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">15分ほど</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">◯質問内容 <br>
・気になるニュース <br>
・コミュニケーションを図る上で気をつけていること<br>
<br>
◯進め方<br>
待合室から面接会場へ。4人が順番に答えていく。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やかだった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">集団面接であったので、他の人が話している時の態度に注意した。また、集団面接であったので、簡潔に分かりやすく回答することをより心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で合格連絡</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">130人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">なし（内定を保留したい場合は6月1日に本店に行かなくてはならない）</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の8月に2日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">架空の企業の財務分析・ボトルネック特定・ソリューション提案までを一貫して体験した。途中に相手先企業へのヒヤリングがあるなど、リアルな法人営業を体験出来る。</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">関係あり。インターン特別選考ルートに乗ることができ、ほとんどの確率で内々定をいただくことができる。</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンシップ、ホームページ、パンフレット、中期経営計画を通して行った。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">「営業に向いているかどうか」と「志望度の高さ」であると思った。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">社員・内定者ともに営業に向いている明るい人が多いと感じた。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">インターンに行くことをお勧めします。年に４回開催され、SPIの筆記テストとGDを突破すれば参加でき、かなりの確率で内々定をいただくことができるからです。</span></p>
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<p class="column-p">日本生命の就活本選考体験記(2020年卒,エリア総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>日本生命</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>エリア総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の7月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート、WEBテスト→面接6回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の5月末</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたことなんですか？<br>
私が学生時代頑張ったことは2年間続けた国会議員事務所での学生アルバイトである。業務は主に戸別訪問、ポスティング、電話応対であった。特に戸別訪問に最初は抵抗があったが、数をこなすうちに慣れてきた。また、挨拶だけでなく、会話をできるように導入部の文句を工夫した。玄関先で水をかけられたり、困難もあったがその結果1エリア当たりポスター掲示家庭を20戸以上増やした。自分のしていることは正しいと信じて始めたことであるので、まず自分がなぜこの活動を始めたのかという原点に立ち戻って考えた。私の出した結論は、代議士の活動に共感し、それを広めることが有権者、ひいては社会のためになると考えたからであった。その過程で自分があまり代議士の政策についてしっかりと理解できていなかったことが分かった。政策について専門書を読んだうえで理解しきれなかったところについて代議士ご本人にお聞きした。また、対抗馬についても調査し、人気の理由や政策について代議士と比較したうえでエクセルで整理した。そのような資料を携え戸別訪問をすることで自信が付き、以前より笑顔で戸別訪問ができるようになった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">一カ月程度で結果が通知される</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生が強みと感じていることと、企業の求めている人材とは異なることに留意して答える事</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人人事部入社から4，5年</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
学生生活で力を入れたこと<br>
志望動機これらが<span class="hide_box_5">半々の割合で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">終始穏やかな雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理矛盾を生じさせないこと。誇りを持って働いておられる感じが強い。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人 人事部 総合職採用の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間半</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について聞かれた。一次面接と二次面接が同日に行われた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気
一次面接の中で日本生命についての知識がないことはバレバレだったようで、業務説明をしてくださった。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">こちらが話すというよりは、聞く側に回っていたので、いかに不愉快な思いをさせずにお話を聞くかということにこだわった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人
女性役員の方だった</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">一次面接二次面接等と変わらず、学生生活で力を入れたこと、志望動機について訊ねられた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">優しい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">はきはきと学生らしく受け答えをすること</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話にて</p>
<h2>四次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、女性役員の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機について半々で聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">圧迫、目力が凄かった</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">応えづらい質問があっても、応えられる範囲で答える事。分からないことは分からないと認める事。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日</p>
<h2>五次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、新人研修センター長男性</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間程度</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">学生生活で力を入れたこと、志望動機<br>
これまで話してきたことをもう一度説明するような感じだった。より詳細に話すなど、工夫をした。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">5次面接とは打って変わって、柔らかい雰囲気</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかり相手の目を見て話すこと、身だしなみをきっちりする事</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で握手していただき、内々定をいただいた。</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">70人</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">もう就活をやめるよう言われた。集会等はない。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">就活サイトを調べたり、日経新聞の電子版を購読し話題を探した。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">能力、資格、一貫性</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">真面目な人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">謙虚な気持ちで挑むこと。身だしなみをきっちりすること。何についても好奇心を以て知ること。就活を舐めないこと。</span></p>
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<p class="column-p">NTT東日本の就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>NTT東日本</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート・ウェブテスト→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取組みは何ですか？100文字以下<br>
<br>
上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。<br>
※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。またその結果は、成功でも失敗でも構いません。300文字以下<br>
<br>
ＮＴＴ東日本というフィールドで、何を実現したいですか？200文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">自宅でWEBテスト受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">そこまで難しくない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページ</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
最初に6人くらいでアイスブレイクがある。そこで自己紹介や今日の意気込みに<span class="hide_box_5">ついて話す。<br>
そのあとに面接の部屋に移動して面接。聞かれたことは学生時代に力を入れたことが中心であった。また、NTT東日本が第一志望であるかどうかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたことは具体的に話すように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日に電話</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場の中堅社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">事前にチーム分けがされている。そしてそこに担当の社員がついている。そのチームでアイスブレイクをする。内容も雑談程度。
そのあとに面接部屋に移動して面接となる。聞かれたことは一次面接と同様。しいて言えば、最後にどの職につきたいかは聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">当日、電話</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、課長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分くらい</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">前に分けられたのと同じようにチームでアイスブレイクが最初にある。担当の社員もすごく気にかけてくれる。そのあとに部屋を移動して面接となる。面接は学生時代に力を入れたことやその深掘り、大学生活について聞かれた。そしてNTT東日本でしたいこと、目指す社会、就活の軸とそれが合うかを聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的に話すようにした。また、自分ばかり話すのではなく、相手にも質問してもらった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退のため不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">家に届くパンフレットで行なった。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">NTT東日本に合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">穏やかな人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">面接において自分自身がこの会社でなにをして、なにを成し遂げたいのかを明確にしておくのはいいと感じる。</span></p>
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<p class="column-p">デンソーの就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社デンソー</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>事務系総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">インターンシップ→フォローイベント→エントリーシート・テストセンター→面接1回</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページ</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
その目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソースピリット「総智・総力」※に即したあなたのチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。1文字以上30文字以下<br>
その目標に取り組んだ理由を教えてください。150文字以上200文字以下<br>
目標を達成するために、どのように考え、行動しましたか？<br>
その時の苦労や、壁を乗り越えた経験を交えて、ご記入ください。200文字以上300文字以下<br>
結果はどうでしたか？また、得たものはありましたか？100文字以上150文字以下<br>
デンソーでの仕事について教えてください。<br>
選考を希望するコースを選択してください。<br>
コース選択を踏まえ、あなたがデンソーで実現したいことを教えてください。<br>
（これまでの経験やそれを通じ培った強みなどを含め、具体的に記入してください）300文字以上400文字以下</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">１週間あと、マイページにて</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンター</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーは高くない</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">1週間後、マイページ</p>
<h2>一次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、人事部長、役員クラスなど</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">45分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
私は刈谷の本社にて面接が行われた。待合室で待機させられたあとに呼ばれたら面接部屋で面接となる。<br>
学生時代に力を入れたことの深掘りをすごく聞かれた。また、<span class="hide_box_5">学生時代について、趣味や特技から様々なことが聞かれる。<br>
また、自身が考えるキャリアプラン、それをデンソーなら成し遂げられるか、デンソーにおいての夢を聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">熱意を伝えるようにした。OB訪問した際に面接練習をしていただき、そこを注意しながら行った。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">4日あと、電話</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">30人くらい</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">6/1は刈谷の本社にて拘束</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">した</p>
<h3>内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">大学のキャリアセンターのを使用した。
また、企業から斡旋された。</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加した</p>
<h3>いつ頃、どのくらいの期間参加したか</h3>
<p class="column-p">3年生の5月に3日間</p>
<h3>大まかな内容</h3>
<p class="column-p">実際に過去にあった事例でケースワーク</p>
<h3>選考と関係あったか</h3>
<p class="column-p">フォローイベントに何度か呼ばれた</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">インターンでした。
また、OB訪問で聞くことにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと<br>
デンソーでのキャリアビジョン</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">明るい人<br>
論理的で頭の良い人</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">自動車部品メーカーが今後どうなっていくかはしっかり考えておいた方がいいと感じる。その中でどう事務系総合職として活躍したいかをしっかり伝えるべき。</span></p>
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'title' => 'JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)',
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<p class="column-p">JAC Recruitmentの就活本選考体験記(2020年卒,総合職)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>ジェイエイシーリクルートメント</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>総合職</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の4月</td>
</tr></table>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/2816/shukatsu-report-jac-recruitment.png" alt="JAC Recruitment" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">説明会→エントリーシート→テストセンター→面接4回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">大学3年生の2月</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">参加必須の説明会兼選考会。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">興味を持って取り組んだ科目・研究課題についてご入力ください。（300文字以内）<br>
学生時代に力を注いだことをご入力ください。（300文字以内）<br>
趣味・特技をご入力ください。（任意）（150文字以内）<br>
自己PRをご入力ください。（300文字以内）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">特に結果はない</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">簡潔に書くように心がけた。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターにて受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">ボーダーはそこまで高くないと感じる。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">3日あと、マイページにて</p>
<h2 class="esQuestion">グループディスカッション</h2><h3>1グループの学生の人数</h3>
<p class="column-p">7人</p>
<h3>ディスカッション時間</h3>
<p class="column-p">30分くらい</p>
<h3>内容や進め方</h3>
<p class="column-p">説明会においてグループディスカッションがなされる。
お題はチームとしてどのように取り組んでいけばいいか。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">和やか。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">具体的にほっていくなどをしてしっかり深く考えていった。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">2日あと、電話にて</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働くコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
部屋で待機。そこが面接の部屋になる。そのあとに面接となる。学生時代に力を入れたこと、<span class="hide_box_5">学業について、高校時代についてなど様々なことが聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少しかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">しっかりと話すように心がけた。論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる。</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、現場で働く社員、シニアコンサルタント</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
聞かれたことは、一次面接と大きく変わらない。
逆質問の時間がとても長かった。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">すこしかたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">結論から先に話して、論理的にわかりやすく話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で言われる</p>
<h2>三次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">1人、人事部の方</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">部屋に待機させられる。その部屋が面接の部屋となる。面接官がきて面接。
JACリクルートメントについてどのような印象をもったか、どのように変化していったか、志望動機などについて聞かれた。
また、自分のキャリアとJACリクルートメントのキャリアがしっかり合うかどうかはしっかり聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し圧迫気味。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">端的にわかりやすく伝えた。また、熱意はしっかりと伝えるように心がけた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">次の日に電話にて</p>
<h2>四次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">1人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">3人、部長クラス、役員クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">60分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">待合室で待機させられる。そのあとに呼び出されて面接となる。
今後のキャリアについて聞かれ、それはJACリクルートメントで果たすことができるか、またビジョンとしてJACリクルートメントは合うかどうか聞かれた。
また、学生時代についてや過去についてざっくばらんに聞かれた。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">かたい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">論理的にわかりやすく伝えるようにした。そのために結論から先に話すようにした。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">その場で内定通知</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">辞退したため、不明</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">特になし。</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">説明会において聞くようにした。
また、面接においての逆質問で書くようにした。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">今後のキャリアとしてJACリクルートメントは合うかどうか。</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">論理的に話せる人。
今後のことをしっかりと考えている人。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">しっかりと自分について話せるように自己分析しておくべき。また、今後のキャリアについて考えておくべき。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマ</h3>
<p class="column-p">
計量経済学</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代、最も注力した取り組み、または誇りにしていること(200字以内)</h3>
<p class="column-p">
個別指導塾のアルバイトで、担当生徒が目標とその実現方法を主体的に考えられるように指導していることです。最初は面倒に感じてしまう子もいましたが、伝え方や期間設定を工夫することでその習慣を身につけられました。その結果、生徒が目標実現に向けて一層真摯に取り組むようになり、私も点数アップ件数で東京都第１位の講師になることができました。この経験から、主体的に考えることの重要性を改めて学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">志望動機(400字以内)</h3>
<p class="column-p">
「教育を通じて主体的な学びを提供し、子どもたちの未来をつくる」という夢を貴社で実現したいと思ったからです。私は、個別指導塾でアルバイトをしていますが、多くの生徒にとって勉強は「やらされるもの」であり、主体的な学びが確保されているとは言えません。しかし、今後の教育業界には、社会変化の波が押し寄せてくる中で、従来の学力観とは異なる能力を育てることが求められます。私は、<span class="hide_box_2">その実現手段の１つが主体的な学びであると考えています。それによって未来を切り拓く力を得た子どもたちこそが、「よく生きる」ことができる存在だと思います。その中で、貴社は「ミライシード」や「Classi」を用いて主体的な学びの実現を追求されていることに加え、教育業界のトップ企業として顧客との幅広い接点や豊富なデータを有しております。私は、貴社のこのような環境を生かし、子どもたちの未来をつくる事業に携わっていきたいと考えています。</p>
<h3 class="esQuestion">これまででもっともためになったと思う授業(800字以内)</h3>
<p class="column-p">
高校２年生の時に受講した数学の授業です。この授業では、教員から提示される月毎の到達目標を踏まえた上で、授業の進め方や教室のレイアウトが生徒同士での議論を経て決定され、その内容に基づいた授業運営が行われました。この授業が最も自分のためになったと思う理由は、主体的な意思決定の面白さ、そしてチームで１つのものを作り上げることの大きな可能性を学ぶことができたからです。この授業を受講する前の私は主体的な存在とは程遠い、「みんなそうしているから。」で物事を決定する人間でした。しかし、この授業で「自分にとっての理想の授業スタイル」や「自分はどうしたいか」ということを問われ続け、徐々に自分の中で自分の意思決定を行うことを覚えていきました。しかし、それと同時に、自分の意思決定と他の生徒のそれとの間にある差異という大きな壁にもぶつかりました。この壁に気付いた当初の私は、生徒間の差異は授業設計を行う際に足枷となるものであり、生徒間での議論はこれを可能な限り縮小するために存在していると考えていました。しかし、他の生徒と議論を重ねるうちに、差異の存在によって自分の意思決定がより具体的なものに昇華され、また各々の理念や方法を統合することで、全員にとってさらに良いものが次々と生み出されていきました。この経験は私にとって非常に斬新で、何より「面白い」と感じさせてくれるものでした。最終的に、私たちは「教員による説明」「教材を用いた独学」「生徒同士での教え合い」という３つのスタイルを１つの教室で併用し、各生徒が授業毎に自由に１つを選んで受講できるという形を採用しました。これは、個人の主体的な意思決定とクラスというチームが持つ可能性が重なって生まれた授業だと考えています。私に大きな学びを与えてくれたこの授業のように、私は生徒に主体的な学びの面白さとチームで挑戦する可能性を提供していきたいです。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>政治経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年9月</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2020年6月12日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES&webテ→二次面接&webテ→三次面接→三次面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
これまでの経験と教育への興味を繋げること。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
面談は比較的穏やかですが、教育業界に対する深い理解と、教育業界で何がしたいかという部分の自己分析は、大切にしておいた方がいいかと思います。</span>
</p>
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<h2>ベネッセコーポレーション 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">専門や研究テーマの概要をご記入ください。（200字以内） </h3>
<p class="column-p">
ゼミナールでは、新制度派経済学を学んでいます。新制度派経済学とは、人間は完全合理的で機会主義的に行動するという従来のミクロ経済学の仮定を緩める事で、現実で起こっている人間が引き起こす不正や不条理を経済学的に説明している学問である。日産の不正会計問題や富士フィルムのダイナミックケイパビリティ論を取り上げました。私の卒業論文のテーマは、【なぜ、日本で貯蓄から資産形成への流れが進まないのか？】です。</p>
<h3 class="esQuestion">学生時代に最も力を入れたこと</h3>
<p class="column-p">
私は、東京個別指導学院葛西教室のリーダー講師として中高継続率0%という課題を、1年間で50%まで改善しました。生徒の多くが高校合格を最大目標としていた為、合格後に勉強意欲が完全燃焼してしまう事が課題の原因だと考え、生徒の夢を明確化しました。これにより、長期的に勉強する大切さを気づかせる事で、教室ビジョンである地域から長く愛される教室の実現を目指しました。</p>
<h3 class="esQuestion">当社への志望動機をお書きください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
御社を志望する理由は、人が生きる上で直面する課題を解決する事で、理想的な人生のサポートをしたいと考えています。特に、幼少期から社会人になるまでの教育を、より個人の理想や目標に合わせてカスタマイズしていきたいと考えています。このように考えるきっかけは、<span class="hide_box_2">東京個別指導学院のアルバイトを通して、生徒自身が夢を持っている事が少ない事に問題を感じて、社是の1つである【夢を持つことの大切さ】を世界に広めていきたいと考えました。その手段の1つとして教育があると思います。教育は人が生き続ける限りずっと続くものであり、勉強を通して自分がどうなりたい？等を問い続けて理想の自分を目指していく事が大切だと思います。60年以上に渡って、教育を通してより良い人生のサポートをし続けた御社だからこそ、人の人生に目標を与えたいという私の思いと方向性が一致していると考えました。私の強みである、人の強みを引き出しながら共に歩む力を活かして御社の教育事業に貢献したいと思います。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べてください。
※授業は「小学校・中学校・高校・大学・大学院」いずれの授業か明確にしたうえで、論じてください。（800字以内）</h3>
<p class="column-p">
大学3年の秋学期に受けた、プルデンシャル生命の寄附講座の【営業学 人生を成功に導く「営業」という仕事】が自分のためになったと思った授業です。内容としては、営業の世界でも最も難しいとされる，生命保険営業のプロセールスパーソンおよびプロマネジャーが中心となってオムニバス形式で講義を行うことにより，営業に関する正しい知識・情報を得，仕事をするなかでの問題意識，問題検索，解決までのプロセスを講師とともに検討することで，営業職についての正しい理解を深めていく事が目的の授業でした。私がこの授業が自分のためになったと感じた理由は、営業のイメージを180度変えてくれて、営業が顧客と一緒になって理想の姿へと導くやりがいのある仕事だと分かったからです。私は、この授業を受ける前は営業に対するイメージは悪かったです。具体的に言うと、ノルマを達成する為に顧客に無理やり商品を売ったり、飛び込み営業をたくさん行い、体力が一番必要な仕事だと考えていました。また、証券会社に勤めている父からは、「お前はメンタルが弱いしヘナチョコだから営業は向いてない」と昔から言われていたので、私は営業と聞くと、自分が苦手な仕事なのだと思っていました。しかし授業を通して、【営業は科学的アプローチによって適切なステップを踏めば、誰でもできるようになる】と授業して下さったプルデンシャル生命の営業社員が全員仰っていたので、私でも営業が出来ると自信を持ちました。また、隣の人と商品の模擬営業をやってみたりと実戦形式で授業が進んでいたので、実際に営業が上手くなっていく感じを肌で感じる事が出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『頭』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内） </h3>
<p class="column-p">
大学2年の1年間、30名のサッカーサークルの代表として、毎年3月に行われる32チームが参加の学内カップ優勝を目標にチームをまとめました。私の所属するサッカーサークルは設立50年の強豪サークルでしたが、ここ10年で他のサークルがイベント等により多くの部員を集め強くなったことで、弱体化していました。この状況を変えるべく、大きく2つの取り組みを行いました。1つ目は、土から芝へとグラウンドを変更した事です。他の強豪サッカーサークルに練習見学した際に、芝で練習する事で、スライディング等の積極的なプレーを普段から出来るなどのメリットがあると感じたので、変更へと踏み切りました。2つ目は、私の小学生の頃の監督をコーチとして呼んだことです。基礎練習のレベルを底上げや練習に緊張感を持たせる為に私は必要だと考え、呼びました。これら2つの取り組みを徹底した結果、優勝は出来ませんでしたが、ベスト8でした。この経験から、その練習を通して何を得たいか？等の目的意識を持った行動の大切さを学びました。</p>
<h3 class="esQuestion">あなたが学生時代に、「最大限『体』を使って解決、もしくは達成したこと」および、そこから学んだことについて、具体的に教えてください。（400字以内）</h3>
<p class="column-p">学園祭のゼミナール論文発表に向けて、3ヶ月間4人グループでチームワークを意識して行動しました。私たちのテーマは「女性管理職比率を上げるには」でした。私はネット情報だけでなく、現状を深く知る為に企業に直接話を聞く必要があると考えました。そして、チーム4人で手分けして企業規模や業界問わず40社訪問した結果、特に建設業で登用が進んでいない事が分かりました。建設業界における女性管理職登用が進まない事に着目し、チーム内で分析班とアイデア班に分かれ、効率的に論文を執筆しました。PEST分析や3C分析などマクロとミクロで分析して、直接企業から得た情報を盛り込んだ私たちの論文は優秀賞を頂くことが出来ました。この経験から、実際に体を使って直接企業から情報を聞きに行く事で、ネット上の客観的な情報だけでなく、企業の意識などの定性的データを得ることが出来たので、常に行動して新しい情報を得ようとする大切さを学びました。
</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ベネッセコーポレーション</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>慶應義塾大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月3日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ESとWEBテスト→グループディスカッション→面接2回→内定
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
今までの学校での勉強の取り組みやベネッセで実現したいことを整理して、ESに論理立てて書くといいです。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
最終面接の役員からかなり鋭い質問が来ます。ベネッセコーポレーションで何がやりたいかを具体的にしておく必要があります。</span>
</p>',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>レバレジーズ 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望理由</h3>
<p class="column-p">
「地方から日本経済を回復させること」と「一人のビジネスパーソンとして国内外問わず活躍すること」を将来のビジョンとして掲げています。二度の留学を通じて多くの外国人が日本文化や観光に対して関心を持っていることを実感し、日本が世界に誇るこの分野を廃絶させたくないと思ったことから起因します。しかし、2020年の東京五輪を控える日本は都市部の開発が著しく進み、<span class="hide_box_2">地方経済が衰退していく現状に危機を感じています。そう考えた時、社会の抱える課題を解決するためには行政の資源に合わせた官民連携をすることが必要不可欠だと感じました。異文化の中で価値観の違う人と交流して身に付けた信頼構築力や積極的に新しいものを求めていく行動力、一度失敗したことでも再び挑戦する粘り強さを生かし、自身のビジョンを達成していきたいです。</p>
<h3 class="esQuestion">自己PR</h3>
<p class="column-p">
私の強みは挑戦心と向上心があることです。その裏付けとして2点あります。１点目は大学三年時に、英語力向上と自力で海外の友人を作るという目標のもと休学をせずにカナダへ私費留学し、アプリや大学を3つ掛け持ちするなどして友人を150人以上、TOEICの点数を2倍高めました。2点目はVRやVTuberといった最先端の事業に従事したことです。VR事業では4年間勤務し、100人居るインターン生の中で1番の古株になりました。VTuber事業ではデビュー3ヶ月でTV出演やCM出演を果たしました。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>レバレジーズ株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年4月15日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES/WEBテスト→GD→面接４回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
面接では一貫して「一緒に働いていけるか」を重視して見られていたと思います。話していて気持ちが良いと思ってもらえるように、表情豊かに話を聞き、面接官によく話させることを意識していました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
ガツガツ成長したいという人には昇進のチャンス、リーダーポジションに就くチャンス、支部立ち上げのチャンスが回ってきます。チャレンジングな環境に身を置きたい方には、すごく合っていると思います。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>ウェルパーク 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">志望動機</h3>
<p class="column-p">
私は、人々の暮らしや健康を支える仕事に携わりたいと思っています。貴社は、地域に密着しており、店舗での経験をしっかりと積みキャリアアップをすることができる環境であり志望しました。私は、<span class="hide_box_2">店舗で経験を積み、本部で商品開発をしていきたいです。そして、様々な経験を通して成長していきたいと思っています。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>株式会社ウェルパーク</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>城西大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経営学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月9日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
Webテスト、一次面接、最終面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
ネットやホームページだけでなく実際に店舗を見て回りました。また、他社の店舗を見て回り、比較することもしました。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
なぜこのドラッグストアなのかはしっかりとつかんでおくと、入社意欲があると思われるので考えておく必要があります。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
</p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。</p>
<h3 class="esQuestion">今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、<span class="hide_box_2">先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。</p>
<h3 class="esQuestion">大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。</h3>
<p class="column-p">
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。</p>
<h3 class="esQuestion">あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。</h3>
<p class="column-p">
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>三井不動産株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>同志社大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>経済学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2019年</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年5月29日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES・筆記→GD→面接
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。</span>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！
内定者のES一覧
三井不動産 2019卒,総合職内定者エントリーシート
あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。
私が貴社を志望する理由は2つある。1つ目は、私は成果が目に見えて世の中を大きな影響を与える仕事に携わりたいと考えているからである。貴社は地図を塗り替えるという点で私の希望に合った仕事が出来ると考えている。2つ目は、全て現代風に変えてしまうのではなく、元の個性を活かしながら街づくりをしていく貴社の方針に魅力を感じたからである。日本らしさを残すことで観光客も増え地域活性化に繋がると考えた。
今のあなたを形成するうえでの重要な経験（失敗した事、成功した事等）についてお伺いします。経験の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。
中学では、陸上部、高校ではバレー部に所属していた。どちらも初めた頃は初心者だった為、練習はとても辛く苦しかった。しかし、諦めずに仲間と共に励まし合いながら引退まで続けた。この経験から、どれだけ辛いことがあってもやり抜く忍耐力が鍛えられた。大学入学後に所属した委員会で、毎年1人以上途中退会してしまう部署の担当になってしまい、先輩は引継ぎ前に連絡がつかなくなり引継ぎなしで自分たちが代表学年となる活動が始まった。仕事を進めるにあたり、辛くて逃げ出したい事たくさんあったが、中学高校の時に培った忍耐力で乗り切り、次の代に引き継ぐところまでやり抜くことが出来た。
大学の学生生活での経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。
大学1年生で学園祭実行委員会に入会して3年生から広報局長として今までの広報活動を見直し、広報予算と印刷会社を変更した。また、新しい宣伝方法を導入した。その結果、例年来場者数の増員を課題としていましたが前年度の来場者数から460人の増員に成功した。この経験を通じて、現状を的確に分析し、組織をより良い方向へ導く為に新たな解決策を提案するという能力が身に着いた。何か新しいことを始める際にすぐに取り組むのではなく、事前にどう進めていくか方針を考え計画を立ててから実行に移すようになった。これは、学園祭実行委員会での経験が活かされていると考える。
あなた自身が社会に出て仕事をするうえで大事にしたい価値観についてご自由にお書きください。
私が社会に出て仕事をする上で大事にしたい価値観は3つある。1つ目は、主体性を持って働き、組織の中のその他大勢にならないことである。自ら仕事を探し覚えることで自分に出来ること増やし、必要とされる人間になりたい。2つ目は、積極的にコミュニケーションを取ること、話しかけやすい雰囲気作りである。日々のコミュニケーションは仕事を円滑に進める上で必要不可欠だと私は考えている。また、業務職として仕事を依頼されやすく、部下から見て相談しやすい上司という雰囲気作りをしたいと考えている。3つ目は、初志貫徹の精神である。今までの人生で培った忍耐力で一度勤めた会社で長く働きたいと考えている。
内定者プロフィール
会社名
三井不動産株式会社
学校名
同志社大学
学部系統
経済学部
職種
総合職
卒業年度
2019年
内定日
2019年5月29日
選考フロー
ES・筆記&rarr;GD&rarr;面接
面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事
結論ファースト、簡潔かつ論理性。
就活生へのアドバイス
採用人数もそう多くはなく、間違いなく「難関企業」の一つだと思います。しかし私は選考の中で特に難しい質問等はありませんでした。変に気負わずに、企業との相性さえ合えば、本来の自分を表現し切ることで良い結果がついてくると思います。頑張って下さい。
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