プログレス（現・TOKYO BIG HOUSE）の短期インターンシップ体験談

• ・プログレス（現・TOKYO BIG HOUSE）のインターンシップ体験談
• ├インターン、学生情報
• ├インターンシップに参加した理由、きっかけ
• ├インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと
• ├ES、面接の内容
• ├インターンシップで体験した仕事内容
• ├インターンシップで得たものや成長できた点
• ├インターンシップの報酬
• ├インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について
• ├このインターンはどんな学生にオススメ？
• └インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

インターンシップで体験した仕事内容

インターンシップでは、仕事内容とはあまり関係のないようなワーク内容であったが、そこから新規制度改革につなげるという部分で仕事内容と一部体感できる部分というものであった。ワークテーマとしては、この会社が働きがいのある会社ランキングで一位を取るためにどういった施策をとればよいかという社内施策の立案であった。ここのインターンシップで特徴的であったのは、チーム作成の段階から学生主体にし、それぞれでチームを作ってもらうという形式をとっていたことである。話によれば、別の会では学生全員で一つのチームになったものもあるようであった。そこから、チームに分かれ、社員へのヒアリングの時間が設けられ、データを集めていった。途中で、社長に話を聞く時間もあったりと、社員と関わる時間は多かったと感じている。最後は、人事部長の前でプレゼンテーションを行い、フィードバックを受けていくという流れであった。評価は、独創性重視な印象であった。

インターンシップで得たものや成長できた点

このインターンシップで得ることができたものは、チームをつくるという経験と、独創的な発想をするためにはどうしたらよいかについては学ぶことができた。全体的に学生主体なワークであったため、自分たちでスケジュール管理や何をすればよいかまで考えていったため、推進力を各々で意識して行うことができ、その点では成長できたように感じる。また、データがたくさん渡され、その情報の処理や、どう読み込んでいくかについてもある程度鍛えられる部分はあり、実になったと感じている。

インターンシップの報酬

なし

インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について

結局、コンサルティングファームへの就職を考えるようになり、就職活動もそこに絞っていくようになった。キャリアの幅を狭めたくなく、業界や業種を絞らずに、多くを見ていきたいという理由が一番大きなものとして挙げられる。

このインターンはどんな学生にオススメ？

ベンチャー志望の学生

インターンシップに関する後輩へのアドバイス等

このインターンシップは、選考フロー自体は短く、比較的通過しやすいものであるためコミュニケーションができれば特段問題はないと考えられる。インターンシップとしてはベンチャー的風土はやはり強く感じるので、ベンチャーに漠然とした興味があったり、イメージをつけたい学生はチャレンジしてみることをお勧めする。また、自主性が問われる場面が多いので、ある意味ではそういったスキルや、初対面でのチームビルディングの経験を積みたいという人も有意義な時間になるだろう。