内田洋行の就活本選考体験記(2020年卒,SE職)

• ・選考フロー
• ・説明会
• ・エントリーシート
• ・筆記試験
• ・一次面接
• ・二次面接(最終面接)
• ・内定後
• ・OB訪問
• ・インターンシップ
• ・この企業の選考全体を通して

雰囲気

三人ともにやさしい

留意したポイント、アドバイスなど

表情、仕草、話し方、選ぶ言葉、雰囲気など様々な要素から判断されるのでそれらをきちんとするように心がけた。
会社を利用して成長する意思と自分を利用して会社も成長させていきたいという強い意志を強くもつこと

結果連絡の方法、日数

2-3日

二次面接(最終面接)

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

3人
役員
人事
技術

時間

30分

質問内容や進め方

自己紹介
志望動機
学生時代に最も打ち込んだこと
自己PR
他社の選考状況・就活の軸→ここを特に長く聞かれた
入社後にやりたい仕事
長所
サークル・部活動経験
研究内容
逆質問
基本的に一次とおなじことを聞かれた

雰囲気

やさしい

留意したポイント、アドバイスなど

最終面接だったので、入社する意思を強く表現することを意識した。

結果連絡の方法、日数

2-3日後

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

辞退したので不明

内定後の拘束状況

辞退したので不明

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

しなかった

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加しなかった

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか？

就活サイト
説明会

選考で重視していたと思われる点は何ですか？

コミュニケーション能力
この会社で一生働いてくれるか
会社の分野に興味をもっている

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？

まじめ
やさしい

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

教育と公共分野に力を入れているため、そのことについて特に関心をもっているように面接で話すこと。
教育では、私は個別指導塾の講師をしていたのでその経験とうまく絡めて志望動機を記述した。