丸紅の就活本選考体験記(2020年卒,総合職③)

• ・選考フロー
• ・エントリーシート
• ・筆記試験
• ・一次面接(最終面接)
• ・内定後
• ・OB訪問
• ・インターンシップ
• ・この企業の選考全体を通して

雰囲気

厳か

留意したポイント、アドバイスなど

自分が何をしてきたかどんな人間かを把握するべきだと思った。かなり厳しい質問が多い。

結果連絡の方法、日数

当日電話で

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

100人前後

内定後の拘束状況

なし

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

した

内定先企業にOB訪問した場合は方法や選考への影響、感想など

OB訪問を7人以上して、高評価を得ると別ルートに乗り、面接1回で内定を得られる。

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加しなかった

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか？

OB訪問を行い、どんな人柄の方が多いか。どんな人間性の方が多いかを考えた。

選考で重視していたと思われる点は何ですか？

OB訪問で礼儀がしっかりしていたこと。自分が大学時代考えて物事に取り組んでいたこと。

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？

バイタリティーのある人が多いと思う。また、コミュニケーション能力にはかなり優れていると思う。

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

OB訪問に参加して商社、そして丸紅の仕事を知ることが一番だと思います。ここは、OB訪問が選考のかなりの短縮となるためお勧めです。