旭化成の就活本選考体験記(2020年卒,事務系総合職)

• ・選考フロー
• ・エントリーシート
• ・筆記試験
• ・一次面接
• ・二次面接
• ・三次面接(最終面接)
• ・内定後
• ・OB訪問
• ・インターンシップ
• ・この企業の選考全体を通して

雰囲気

和やかです。

留意したポイント、アドバイスなど

事前に旭化成について調べておきました。また、ニュースには気を使っていたので、そこから学んだ知識から出てくる質問をしました。

結果連絡の方法、日数

1週間あとに電話で

二次面接

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

2人、採用担当の方と営業の方

時間

30分くらい

質問内容や進め方

待合室で待たされます。そのあとに面接官の1人に呼ばれて一緒に移動し、面接となります。
最初に自己紹介で2分話し、そこから面接になります。
そのあとに聞かれたことは学生時代に力を入れたことやその深掘り、周りからどんな人物と言われるかといったものが多かった。
最後に旭化成の志望動機と選考状況、選考状況の中で旭化成は何番目かを聞かれた。

雰囲気

和やかです。

留意したポイント、アドバイスなど

私自身が伝わるように心がけました。
また、結論を先に話すように心がけました。

結果連絡の方法、日数

当日に電話にて

三次面接(最終面接)

同時に面接を受けた学生の人数

1人

面接官の人数、役職など

4人、人事部の方と部長・役員クラスの方3人

時間

30分くらい

質問内容や進め方

待合室で待たされます。そこで必要書類を提出します。
そのあとに呼ばれて面接となります。まず自己紹介を2分間やります。そのあとに学生時代に力を入れたことやその苦労、どう乗り越えたかなどを聞かれた。
また、旭化成の志望動機、どう働きたいか、海外には行きたいのはなぜかなどを聞かれた。

雰囲気

厳かです。

留意したポイント、アドバイスなど

結論を先に話すように心がけました。
熱意をしっかり伝えました。

結果連絡の方法、日数

当日に電話にて

内定後

同じ部門の内定者数は何人くらいか

辞退したため、わかりません

内定後の拘束状況

6月1日にくるように言われます。

OB訪問

内定先企業にOB訪問したか

しなかった

インターンシップ

内定先企業のインターンに参加したか

参加しなかった

この企業の選考全体を通して

企業研究をどのように行いましたか？

ホームページにおいて調べました。また、リクルーター面談において知らないことはしっかりと質問しました。

選考で重視していたと思われる点は何ですか？

なぜ化学メーカーでその中でもなぜ旭化成か、そして、どう働きたいかは重視されていたと思います。
また、学生時代に力を入れたことなども重視されていました。

この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？

しっかりと考えることができる方。 コミュニケーションがとれ、面白い方。

おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。

旭化成についてホームページなどでしっかりと調べておくべきです。 また、面接では熱意をしっかり伝えるべきだと思います。