GD(グループディスカッション)対策の記事一覧
グループディスカッション(GD)でやってはいけないNG行動はこれだ!
グループディスカッション(以下GD)は、ビジネスに必要不可欠な、コミュニケーション能力や論理性、協調性をみることができるため、選考試験に採用する企業は少なくありません。そこで、GDで落とされがちな人5パターンをまとめてみました。 1.役職につきたがる人 選考で有利になりたいと思...
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グループディスカッションのQ&A
毎度メンバーが変わるグループディスカッション(以下GD)。起こりやすいアクシデントとその対処法をチェックして、もしもに備えましょう。 Q. 発言するタイミングを見失いました。発言のきっかけがつかめません! A.どんなに素敵な意見を持っていても、声に出さなければ評価はされ...
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グループディスカッションの出題パターンとその攻略法
グループディスカッションでの出題パターン グループディスカッション(GD)の出題パターン4つ! グループディスカッション(以下GD)には、ある程度パターンがあり、その出題形式ごとに解き方があります。自由な発想も大事ですが、GDの質や評価を上げるためにも、出題形式と解法を知っ...
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グループディスカッションでのNG行動
グループディスカッション(GD)でNGな行動まとめ グループディスカッション(以下GD)は、ビジネスに必要不可欠な、コミュニケーション能力や論理性、協調性をみることができるため、選考試験に採用する企業は少なくありません。そこで、GDで落とされがちな人 5パターンをまとめてみ...
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グループワーク、何がOK?何がNG?個性をPRできる振る舞い方
選考の一部で、グループワークやグループディスカッションを設けている会社も多くあります。他の就活生と比較されているようで、独特の緊張感がありますよね。どう振る舞うとPRできるのか?また、NGとなる行動は?そんな疑問もありませんか? グループワークを内定につなげるためのポイントについて、タイ...
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どう振る舞ったらいいの?就活生が陥るグループワークの3つの疑問を解決!
選考方法のひとつとして多くの企業が取り入れているのが「グループワーク」です。ある問題の解決方法をグループでディスカッションする形式が代表的ですが、苦手な人も多いのではないでしょうか。 積極的にたくさんの意見を出す人が評価される? 司会役を進んで引き受けるほうが有利? 他の人の意見...
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