インターンシップガイド Notice (8)APP/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp , line 19 ]Code Context static:: sendSlack ( $message ); } return ErrorHandler :: handleError ( $code , $description , $file , $line , $context ); $viewFile = '/home/nobuyata/internshipguide/app/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp'
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
</span>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
<img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/933/intern-report-.fujixerox.PNG" alt="富士ゼロックス" class="break-img" />
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
</span>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
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<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
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<span itemprop="name" class="c-breadcrumbs-list__label">企業情報一覧</span>
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<code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">}</span></span></code>
<span class="code-highlight"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">return </span><span style="color: #0000BB">ErrorHandler</span><span style="color: #007700">::</span><span style="color: #0000BB">handleError</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$code</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$description</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$file</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$line</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$context</span><span style="color: #007700">);</span></span></code></span></pre><pre id="cakeErr680f594b76e36-context" class="cake-context" style="display: none;">$viewFile = '/home/nobuyata/internshipguide/app/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp'
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
</span>
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</nav>
<p style="text-align: right">最終更新日:-0001-11-30</p>
<h1>ソフトバンクグループのインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）</h1>
<div>
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<a class="intern_tag_link" href="/companies/ranking/1">人気企業100社 463位</a> </div>
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<code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">}</span></span></code>
<span class="code-highlight"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">return </span><span style="color: #0000BB">ErrorHandler</span><span style="color: #007700">::</span><span style="color: #0000BB">handleError</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$code</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$description</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$file</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$line</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$context</span><span style="color: #007700">);</span></span></code></span></pre><pre id="cakeErr680f594b77747-context" class="cake-context" style="display: none;">$viewFile = '/home/nobuyata/internshipguide/app/View/Companies/company.ctp'
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
</span>
</p>
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ソフトバンクグループの新卒・インターン関連募集
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ソフトバンクグループの就活・インターンお役立ち情報
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富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
富士ゼロックス株式会社
部門(職種)
ソリューション営業
卒業予定年/卒業年
2020年
... </p>
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富士ゼロックス【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！
内定者のES一覧
富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート
あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みに... </p>
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富士ゼロックスのインターンシップ体験談 </span>
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富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
インターンシップ体験談一覧
富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談
インターン、学生情報
... </p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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'title' => '富士ゼロックス【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】',
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="富士ゼロックス内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
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</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
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<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
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<code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">}</span></span></code>
<span class="code-highlight"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">return </span><span style="color: #0000BB">ErrorHandler</span><span style="color: #007700">::</span><span style="color: #0000BB">handleError</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$code</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$description</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$file</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$line</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$context</span><span style="color: #007700">);</span></span></code></span></pre><pre id="cakeErr680f594b76524-context" class="cake-context" style="display: none;">$viewFile = '/home/nobuyata/internshipguide/app/View/Elements/Internshipguide/breadcrumb.ctp'
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
</span>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
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<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<img loading="lazy" src="/img/column/ES.png" alt="富士ゼロックス内定者のエントリーシート" class="break-img" />
<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
</span>
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<p style="text-align: right">最終更新日:-0001-11-30</p>
<h1>ソフトバンクグループのインターンシップ／新卒採用情報（体験談・ES・就職イベント）</h1>
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<a class="intern_tag_link" href="/companies/ranking/1">人気企業100社 463位</a> </div>
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<span class="code-highlight"><code><span style="color: #000000"><span style="color: #0000BB"> </span><span style="color: #007700">return </span><span style="color: #0000BB">ErrorHandler</span><span style="color: #007700">::</span><span style="color: #0000BB">handleError</span><span style="color: #007700">(</span><span style="color: #0000BB">$code</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$description</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$file</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$line</span><span style="color: #007700">, </span><span style="color: #0000BB">$context</span><span style="color: #007700">);</span></span></code></span></pre><pre id="cakeErr680f594b77747-context" class="cake-context" style="display: none;">$viewFile = '/home/nobuyata/internshipguide/app/View/Companies/company.ctp'
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<p class="column-p">富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！</p>
<p class="column-p">
<a href="shukatsu-reports-list">就活本選考体験記一覧</a>
</p>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr><tr>
<th>部門(職種)</th>
<td>ソリューション営業</td>
</tr><tr>
<th>卒業予定年/卒業年</th>
<td>2020年</td>
</tr><tr>
<th>内定(内々定)が出た時期</th>
<td>大学4年生の5月</td>
</tr></table><img loading="lazy" src="//internshipguide.jp/img/column/1938/shukatsu-reports-list.jpg" alt="就活本選考体験記" class="break-img" />
<h2>選考フロー</h2>
<p class="column-p">エントリーシート→SPI→面接3回</p>
<h2 class="esQuestion">説明会</h2>
<h3>参加時期</h3>
<p class="column-p">3年生の3月上旬</p>
<h3>形式、選考への影響、感想など</h3>
<p class="column-p">特に選考への影響は無く、ざっくばらんに質問に答えるものだった。</p>
<h2 class="esQuestion">エントリーシート</h2><h3>提出時期</h3>
<p class="column-p">4年生の4月</p>
<h3>提出方法</h3>
<p class="column-p">マイページから提出</p>
<h3>設問、文字数</h3>
<p class="column-p">学生時代に力を入れたこと（400字）<br>
当社で達成したいこと（400字）</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">メール、一週間以内</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">自分がどのように考えて行動し、その価値基準でどのように会社で成果を出したいかを書くといい。</p>
<h2 class="esQuestion">筆記試験</h2><h3>受験方法</h3>
<p class="column-p">テストセンターで受験</p>
<h3>内容や難易度</h3>
<p class="column-p">一般的なSPI、問題集を何度か解くといい</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、一週間以内</p>
<h2>一次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、現場社員</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートと面接前に記入する志望度調査に基づいて質問。自己PRや卒論に<span class="hide_box_5">ついてはば広く聞かれる。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">かなり広い範囲での質問が来るので、反対にあまり準備しない方がいいかもしれない。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、三日以内</p>
<h2>二次面接</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">二人、部長クラス</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">1時間</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">面接前に「尊敬する人について」、「他人からどのような人と言われるか」などを質問の欄があるアンケートを記入してから面接。面接ではアンケートはもちろん、キャリアパスなどについて質問される。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">少し厳しい。</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">キャリアパスについての質問はESの回答に基づいて答えた。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">電話、即日</p>
<h2>三次面接(最終面接)</h2>
<h3>同時に面接を受けた学生の人数</h3>
<p class="column-p">一人</p>
<h3>面接官の人数、役職など</h3>
<p class="column-p">一人、採用センター長</p>
<h3>時間</h3>
<p class="column-p">30分</p>
<h3>質問内容や進め方</h3>
<p class="column-p">ほとんど意思確認で終了。</p>
<h3>雰囲気</h3>
<p class="column-p">穏やか</p>
<h3>留意したポイント、アドバイスなど</h3>
<p class="column-p">恐らくこれまでの面接で志望度を見られていて、自分の場合は意思確認で終了したが、ここのフェイズは人によって内容が大きく変わると思う。</p>
<h3>結果連絡の方法、日数</h3>
<p class="column-p">直接その場で握手</p>
<h2>内定後</h2>
<h3>同じ部門の内定者数は何人くらいか</h3>
<p class="column-p">20人ほど</p>
<h3>内定後の拘束状況</h3>
<p class="column-p">承諾期間は二週間</p>
<h2>OB訪問</h2>
<h3>内定先企業にOB訪問したか</h3>
<p class="column-p">しなかった</p>
<h2>インターンシップ</h2>
<h3>内定先企業のインターンに参加したか</h3>
<p class="column-p">参加しなかった</p>
<h2>この企業の選考全体を通して</h2>
<h3>企業研究をどのように行いましたか？</h3>
<p class="column-p">四季報やVorkersやみん就などの口コミサイトから様々な意見をまとめていた。</p>
<h3>選考で重視していたと思われる点は何ですか？</h3>
<p class="column-p">誠実さと志望度の高さ</p>
<h3>この内定先の社員や内定者にはどんな人が多いと思いますか？</h3>
<p class="column-p">面接官を担当していた社員はまじめな人が多かった。</p>
<h3>おすすめの選考対策、アドバイスがあれば教えてください。</h3>
<p class="column-p">ここの選考は志望度で大きく難易度が変わると思います。エントリーシートやWEBテストの対策はもちろんですが、企業研究をしっかりとして、どのような点に惹かれてゼロックスを志望するかを入念に考えて選考に挑みましょう。</span></p>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！<br>
ESに加え選考フロー、選考アドバイスも見ることができます！<br>
<a href="naiteiES">内定者のES一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート</h2>
<h3 class="esQuestion">あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みについて教えてください。（400字）</h3>
<p class="column-p">
早稲田生向けのオウンドメディアを立ち上げ、学内1位のメディアにしたことです。大学3年時に所属するサークルにて早稲田生に向けた情報を発信するオウンドメディア立ち上げ、副委員長を務めました。立ち上げ当初は委員長の意向に沿って組織が迅速に動いていたため、ついていけない状況に不満を漏らすメンバーが続出しました。このままでは委員長のワンマン体制になってしまうと危惧した私は双方から意見を聞き、「相互の意見を代弁」「記事の規制緩和を提言」「後輩の進捗状況をエクセルで管理」「アナリティクスの共有」の４つを中心に心がけました。更にページの閲覧数を増やすために学部のゼミ50個全てを取材し、多くの学生が興味を持つ記事を執筆しました。その結果、<span class="hide_box_2">メンバー間での信頼関係が生まれて定期的に高品質な記事を掲載出来るようになり、開設3ヶ月で学内1位の閲覧数を誇る月間5万PVを達成出来ました。</p>
<h3 class="esQuestion">富士ゼロックスに入社して、どのように力を発揮し貢献していきたいですか。（400字）</h3>
<p class="column-p">
私が貴社に入社した際には、「お客様の課題やニーズと貴社の技術をつなぎ、事業全体の企画や舵取りができる仕事」で力を発揮したいと考えている。その理由は、私は学生時代の塾講師のアルバイトの経験から「自分の考えていた計画が形になること」の喜びを味わったからである。塾に通う生徒たちの中には学習意欲が低かったり、「何を勉強すればいいかわからない」と言う生徒は多かった。そうした生徒に対し、私は学習状況や性格を踏まえて学習計画を立てるようにしていた。「今勉強する目的は何か」、「どうすれば目標を達成できるか」を生徒と共有したいと考えたからである。なかなか計画通りに進まないこともあったが、生徒と同じ方向を向いて学び、目標を達成できた時の喜びは非常に大きかった。こうした経験から、私は企画職としてマーケティングや事業企画の提案を通じて自分の考えを形にしながら貴社のビジネスに貢献してきたいと考えている。</p>
<h3>内定者プロフィール</h3>
<table border="1">
<tr>
<th>会社名</th>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<th>学校名</th>
<td>早稲田大学</td>
</tr>
<tr>
<th>学部系統</th>
<td>商学部</td>
</tr>
<tr>
<th>職種</th>
<td>総合職</td>
</tr>
<tr>
<th>卒業年度</th>
<td>2020</td>
</tr>
<tr>
<th>内定日</th>
<td>2019年6月28日</td>
</tr>
</table>
<h3>選考フロー</h3>
<p class="column-p">
ES／WEBテスト→面接５回
</p>
<h3>面接、ES作成にあたり頑張ったこと、工夫した事</h3>
<p class="column-p">
新しいことにチャレンジする姿勢、柔和ながら熱意を持っているかを見られていたと感じた。
総じて選考は和やかな雰囲気であったが、気になることはとことん深掘りがされたので、自己分析や企業研究など、基本的なことはしっかりと対策しておくべき
</p>
<h3>就活生へのアドバイス</h3>
<p class="column-p">
かなり人気のある企業であるため、自分らしさと周囲に埋もれない特徴とのバランスを意識してみてください。</span>
</p>
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<p class="column-p">富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。<br>
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
<br>
<a href="intern_reports_list">インターンシップ体験談一覧</a>
</p>
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<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>富士ゼロックスの"リアル"を知る</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1日</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の12月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td></td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>武蔵大学、社会学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>その他</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスは今まで選考なしの先着で誰でも参加できるインターンシップのみをやっていました。しかし、今回は選考有りであったため選考有りのインターンに参加すれば早期選考に繋がると思ったからです。会社名は知ってはいたものの、あまり深く知らないなかで先輩や先生にホワイトな会社だよ、とおすすめされ気になり、ホームページを拝見したところコピー機だけでなく「働く」に関する社会解決を行う貴社に魅力を感じました。さらに理解を深めたかったからです。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
ES準備</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
私が学生時代に特に力を入れたことは、<span class="hide_box_4">学部混合で学ぶゼミに参加し、11名のメンバーをまとめ上げてCSR報告書を完成させたことです。この活動の中での問題は、初めて出会うメンバーとオンラインで話し合いを行わなければならないため、チームワークが形成されにくく意見がまとまらないことでした。そこで私は、11名という大人数でしたが“誰ひとり置いていかない”ことを目標に設定し、自身の強みと考えている「人を支える力」でチームに貢献しようと決心しました。そこで行ったことは、二つあります。一つ目は、全員の抱えている状況が目に見えて進めるように、週に1回は雑談の時間を設けて各個人の不安や疑問を確認し合いました。二つ目は、話すことが苦手で会議で意見を出せないメンバーに対して、個別に電話をして、そのメンバーの持つ考えを言語化し、何時間かかっても、自信を持って会議に出られるようになるまで話し合いました。その結果、会議ではおな互いの状況を分かった上で相手を思いやり進行できるようになり、意見がまとまりチームワークも強化されました。この経験から私は、困難な状況でも多様な仲間と助け合うことで目標を達成できると学びました。</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのリアルを知ると言う名目のインターンシップであったため、会社の業務内容や今後の展望など話された後に社員との座談会が組まれていました。ブレイクアウトルームに振り分けられ、4名ほどの社員さんに率直な疑問をぶつけられたため、今まで抱えていた疑問を全てぶつけられました。社員さんも年齢や役職や所属部署がそれぞれ違かったため、富士ゼロックスでやりたい事がまだ決まっていない人も、多くの社員さんと話す中で自分が何をやりたいか、何が向いているかを見つけられると思います。選考を勝ち抜いた優秀な学生同士のグループディスカッションもあり、富士ゼロックスの問題解決方法を実践的に学べました。問題解決というなかなか慣れないテーマでしたが、社員さんがグループディスカッションに入ってアドバイスもしてくれたり、その後のフィードバックも非常に勉強になりまして。3時間ほどのインターンシップでしたが、非常に学びの多い濃厚な時間を過ごすことができました。</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
社員さんと実際に座談会できる事は知らされていなかったので、とても愕きましたが、学生一人一人に納得のいく就活をしてほしい！と言う気持ちが伝わってくる社員さんの言葉にとても嬉しく感じました。グループディスカッションも難しいテーマでしたが、社員さんがブレイクアウトルームに入ってアドバイスしてくれたりフィードバックもくれるのでとても勉強になりました。富士ゼロックスを表面的にしか知らなくても、このインターンシップに参加すれば理解が深まると思います。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
なし</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
IT業界に興味をもっています。理由といたしましては、ITは幅広い業務フィールドと人と関われるので例えばやりたいことが明確に決まっていない人もこの業界に進めば働いてるいるうちに自分にあった内容の仕事や得意なことを見つけられると思います。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
文系大学生</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
早い時期からインターンシップの応募のためにエントリーシートの作成や自己分析や適性検査の勉強を進めることをお勧めします。年々就活な早期化しており、早く動けば動くほど出会う学生は優秀であり、内定も獲得している印象で。最初の頃は何をやったらいいか分からないと思いますので、インターンシップガイドをどんどん利用して、納得できる就活にしてください。新型コロナウイルスの影響で募集人数やそもそも募集しない業界もありますが、焦らず自分のペースで頑張ってください。</span></p><?php echo $this->element('column_company_link'); ?>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ(2021卒,2月)体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>[SE/IT系]3Days インターンシップ</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>3日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学3年生の2月</td>
</tr>
<tr>
<td>職種</td>
<td>SE</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学基幹理工学部</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2021年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップでは大手のITや金融の企業に行ったので、秋以降ではさらなる業界分析のためにメーカー系SIerに位置されるような企業を調べていた。その中で、学生からの人気も高くかつ大手メーカーとして知られていた富士ゼロックスが気になった。最上流のSEとしてクライアントに最適なシステムをプレゼンするという内容が面白そうだった。また、春休み中なので少し長めの日程でちょうど良かったのも選んだ理由の一つである。</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
企業研究、富士フィルムと富士ゼロックスの違いはあらかじめ調べたりした。</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
【ES】<br>
あなたが、今一番注目している、<span class="hide_box_4">ITソリューションやITサービスは何ですか。理由とともに教えてください。300文字以内<br>
あなたが考える「おもしろい」働き方とは何ですか。理由とともに教えてください。200文字以内<br>
【GD】<br>
「課題解決のために必要な要素を３つ挙げろ」というテーマで行った<br>
6人・50分</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
1日目<br>
13時に六本木の本社に集合、広めの会議室にて行った。<br>
参加者は40人ほど、1グループ6人<br>
旧帝、早慶、MARCH、関関同立の学生が同じグループにいた<br>
男女比は4対１ほど。<br>
理系学部生、文系学部生、大学院生の割合はほぼ同じぐらい。<br>
情報系学部の学生は半分ほど。<br>
参加したのが冬だったこともあり、多くのインターンに参加してた学生が多かった。特にコンサルを見ている学生も多かった。<br>
まず、会社の説明。HPに書いてあることばかりだが、何が強みなのかを分かりやすく説明してくれた。<br>
15時からSE体験ワークが始まった。<br>
クライアントに対して富士ゼロックスの強みを活かしたITシステムを提案するといった内容だ。クライアントに適したシステムの構成を考え、2日目の昼のプレゼンに備える。<br>
2日目は朝10時に集合して、1日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時からも似たようなワーク（難しめ）を行い、3日目午後の発表に向けて進めた。<br>
3日目も朝10時に集合して2日目の続きを行った。<br>
13時から各グループがプレゼンし合って、投票にてプレゼンが優秀だったグループを決めた。<br>
15時から社員さんと座談会を行い18時で全プログラムを終えた。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
夏のインターンシップではSIerがどのようなビジネスを行っているのかを学ぶことができた。一方で秋以降のインターンシップでは、この企業の業界でのポジショニングを学べた。何の要素が強みであるから、どのような立ち位置にいるのかということが、社員からの説明やワークを通して学ぶことができた。また、社員さんと30分ほどの面談があり、そこで志望度など聞かれたり就活の相談に乗ってくれたりする。上流SE、ITコンサルタントを見てる人にはオススメのインターンシップ。</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
2000円/日</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
インターンシップ参加後も変わらずにこの企業を新卒向けイベントには参加した。最大手で富士ゼロックスの強みや魅力を理解できたことによって志望度も高くなった。もちろん本選考も出したが、志望度が低いと思われたのかお祈りされた。</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
・SIerに興味ある人<br>
・ITコンサルに興味ある人</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
グループディスカッションのアドバイス<br>
6人グループで50分間、1グループに2人の人事が見ている。<br>
最初の10分は自分一人で考える時間がある。<br>
・最初の一人の時間で結論まで持っていく<br>
→３つの案を出すだけでなく、どのような種類の案が出るか考える。そして、他社の意見をどのようにまとめて結論に導くかを、最初の10分で想定する。<br>
・大きな声で話す。<br>
→会場には3グループが一斉に行い、机が縦長なのではっきりと話さないと聞こえにくい。もし人事に聞こえにくかったら伝える力がないと思われ良い結果が出せないだろう。<br>
・プレゼンは簡潔に<br>
→3分間なので要点を絞って発表する必要がある。</span></p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2018卒,8月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>Summer Internship 2016</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>1週間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院1年の8月から9月</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ職種</td>
<td>全職種</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2018年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
一番のきっかけは先輩からの紹介でした。私は就職活動をするうえで、勤務地が東京圏（東京・神奈川）であることを軸に会社を探していました。メーカーで東京圏で働ける会社は少ない中、当社の主な開発拠点は横浜・海老名の2拠点であることを教えてもらい、興味を持ちました。また、主事業である複合機だけでなく、ドキュメントサービス事業に注力していることを知り、今後のペーパーレス化に向けてすぐに事業を転換できる会社の行動力に魅力を感じてインターンシップの参加を決めました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
全職種参加型のインターンシップであり、特に必要な知識・技術はなかったためそこまで念入りに準備をしませんでした。ただ、服装・マナーについて厳しい会社であると教えていただいたので、最低限のビジネスマナーや、清潔感のある服装を用意していきました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
エントリーシートの内容
・あなたの長所、短所を各200字で教えてください。
・あなたがこれまでの人生の中で、<span class="hide_box_4">チャレンジして、周りと協力しながら解決したこと。そして、その中であなたが努力して取り組んだことを教えてください。（500文字）
・今回の当社のインターンシップに対して期待することを教えてください。（200文字
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
インターンシップでは、「富士ゼロックスとは何か」「働くとは何か」「社会人とは何か」に重点を置き、以下の内容を学びました。
・自分の持っている情報を如何に相手に伝えられるかの課題
社会人に必要なコミュニケーション能力を養うため、グループで協力して地図を作製する課題を行いました。
自分にしかわからない情報を如何に相手に詳細に伝えられるかを目標としていました。
・社会人としてのマナーを組み込んだ寸劇
電話の応対、名刺交換、会社訪問など、ビジネスにおいて必要な要素を盛り込んだ寸劇を自分たちで考え、発表するものでした。
社会人に必要なマナーを学びました。
・自分たちで簡単なアイテムを開発し、造り、それを人事の人に売り込む課題
入社式で新入社員に配る当社の製品を開発し、それを人事に売り込む課題を行いました。
納期までにどれだけ良い製品を、どれだけ量産できるかのプロセスを学ぶことができました。
・新たなコミュニケーションツールの提案・プレゼン
現在世に無い新たなコミュニケーションツールを考え、提案する課題を行いました。
ビジネスにおける新規事業の提案を模しており、その難しさを学ぶことができました。
・技術見学、社員懇談会
開発拠点にある製品や仕事風景を見ることで、内面を知ることができました。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
専門的な技術や知識を得ることはできませんでしたが、社会人に必要なマナーや、コミュニケーション能力、提案のノウハウを学ぶことができました。
新規コミュニケーションツールの提案・プレゼンについては、人事の方だけでなく、更に上の階級の方からのフィードバックを得ることができ、刺激になると思います。
特に理系大学生はこれらの能力を活かす場が少ないと思うので、参加をお勧めします。
また、1週間の泊まり込み研修であったため、同期との触れ合いや気遣い等、他では経験できない内容を実感することができます。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
私はインターンシップを経験して、当社で働くことを決意しました。
他社のインターンシップも体験しましたが、当社は社員の雰囲気、風通しが特に良い会社であると実感しました。
特に複合機の設計・開発については、自身の研究と似通った点があるため非常に興味をもっています。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
今まで本気で課題に取り組んだことのない方に特におすすめします。
当社のインターンシップでは、1週間泊まり込みで課題に取り組み、グループでその結果を争います。
私は大学生活の中で、ここまで本気で課題に取り組んだことはほとんどなかったため、非常に達成感を得ることができました。
会社を知るだけでは物足りない方は、是非当社のインターンシップに参加し、本気で課題に取り組んでみてください。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
当社のインターンシップに参加するためには、まずエントリーシートを通過し、その後のグループディスカッションに合格しなければなりません。
まずエントリーシートで重要なのは、自分の長所・短所だけは完全に理解し、内容を固めておくことです。
ここで固めた長所・短所は、今後沢山必要となるエントリーシートのエピソード等にも利用可能です。
またグループディスカッションで重要なのは、メンバーを見極めることです。
自分はこういう人間だから、リーダーに徹しよう、サブに徹しよう等と最初に決めつけるのは最悪です。
まずグループにどういう人間が集まっていて、自分がどの役に徹すればよいかを空気で感じ取る必要があります。
リーダーばかりが集まる班にはサブが不可欠です。ですのでまずは自分の立ち位置を探ることから始めましょう。
</span>
</p>
<h2>富士ゼロックスのインターンシップ（2016卒,12月）体験談</h2>
<h3>インターン、学生情報</h3>
<table border="1">
<tr>
<td>企業名</td>
<td>富士ゼロックス株式会社</td>
</tr>
<tr>
<td>インターンシップ名</td>
<td>インターンシップ&キャリアセミナー</td>
</tr>
<tr>
<td>参加期間</td>
<td>5日間</td>
</tr>
<tr>
<td>参加時期</td>
<td>大学院一年生12月</td>
</tr>
<tr>
<td>大学名、学部名</td>
<td>早稲田大学大学院・先進理工</td>
</tr>
<tr>
<td>卒業予定年</td>
<td>2016年</td>
</tr>
</table>
<h3>インターンシップに参加した理由、きっかけ</h3>
<p class="column-p">
近年注目されているAI (人工知能) に関心があり、自分の所属している研究室および大学ではそれほどAI (人工知能) の研究は盛んではなかったので、富士ゼロックスのインターンで勉強するつもりで参加しようと思いました。また、富士ゼロックスでは私の研究分野の研究も盛んだったのでつながりを感じたというのも参加した理由のひとつです。先輩のひとりが参加しており、非常にいいという感想をいただいたのも後押しとなりました。
</p>
<h3>インターンシップ参加のための選考や参加に向けて準備したこと</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスが提示した事前課題を少しばかり行いました。
</p>
<h3>ES、面接の内容</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する論述があり、それが富士ゼロックスのエントリーシートの大半を占めていました。字数は<span class="hide_box_4">400以上はありました。また、AI (人工知能) 分野の企業の中でも何故富士ゼロックスのインターンを選んだのかについて書きました。
</p>
<h3>インターンシップで体験した仕事内容</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのインターンで体験したのは、富士ゼロックスのこれまでとAI (人工知能) の関連性についてのセミナーです。まずこの富士ゼロックスのセミナーからインターンシップは始まりました。私が参加した富士ゼロックスのインターンシップにはAI (人工知能) の専門家はもちろん、私のようにAI (人工知能) 初心者の方も少なくなかったので、AI (人工知能) に関する基本的な内容から説明がありました。中でもためになったのは、AI (人工知能) が今後どのような分野に応用されていくかという富士ゼロックスが考える未来についての公演です。内容は非常に充実しており、また富士ゼロックスの社員の方は本当に知的で優秀な方ばかりだったので、このインターンシップに参加しなければ聞くことが出来なかった内容ばかりでした。セミナーのほかにはグループワークもたくさんありました。現代社会の大きな問題に対し、AI (人工知能) を用いたアプローチでどのようにこれらの問題を解決していくのかということについてディスカッションしました。ディスカッションのレベルは非常に高く、最後の発表もどのグループに関しても勉強になるものばかりでした。
</p>
<h3>インターンシップで得たものや成長できた点</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) に関する基本的な知識ばかりだけではなく、それらをどのように応用していくかといった応用的な考え方を習得することができました。私はこの富士ゼロックスのインターンシップに参加する前は、基本的な知識を習得すればそれで十分だと考えていたので、これほどまでに幅広い知識を身に付けることが出来るとは正直思ってもみませんでした。AI (人工知能) 分野の技術者とのつながりも構築することができ満足です。
</p>
<h3>インターンシップの報酬</h3>
<p class="column-p">
無し
</p>
<h3>インターンシップ参加後の現在興味のあるor就職予定の仕事、その理由について</h3>
<p class="column-p">
AI (人工知能) をAI (人工知能) 分野以外で活かそうとしている分野に興味を持つようになりました。現在は化学系メーカーでAI (人工知能) を応用できないか奮闘しています。インターンシップでの経験がちゃんと生きていると感じます。
</p>
<h3>このインターンはどんな学生にオススメ？</h3>
<p class="column-p">
最新の科学技術に興味を持っている方なら必ず楽しむことが出来ると思います。また、AI (人工知能) の技術者はこれまでなかったような視点を取り入れることもできるので幅広い人にとって有意義なインターンシップであることに間違いはありません。
</p>
<h3>インターンシップに関する後輩へのアドバイス等</h3>
<p class="column-p">
富士ゼロックスのAI (人工知能) に関するインターンシップに参加する前に、基本的な知識に関してはあらかじめ勉強しておいた方がより効率的に富士ゼロックスのインターンシップを楽しむことが出来ると思います。また、富士ゼロックスのインターンシップで出会ったほかの大学の技術者とは連絡先を交換し合った方がいいです。かなり優秀な人がセレクションされているので、コミュニケーション形成が無駄になることは一切ありません。
</span>
</p>
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ソフトバンクグループの新卒・インターン関連募集
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ソフトバンクグループの就活・インターンお役立ち情報
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富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業) </span>
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富士ゼロックスの就活本選考体験記(2020年卒,ソリューション営業)です。先輩の体験記を参考にして、就活を有利に進めましょう！
就活本選考体験記一覧
会社名
富士ゼロックス株式会社
部門(職種)
ソリューション営業
卒業予定年/卒業年
2020年
... </p>
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<img src="/img/dammy.png" data-layzr="//internshipguide.jp/img/column/140/naiteiES.png" alt="富士ゼロックス【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】" width="195" height="130"/>
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富士ゼロックス【内定者のES（エントリーシート）＆本選考レポート】 </span>
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内定者のエントリーシート＆選考レポートを参考に、内定を勝ち取りましょう！
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内定者のES一覧
富士ゼロックス 2020卒,総合職内定者エントリーシート
あなたがこれまでに直面した課題と解決に向けた取り組みに... </p>
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富士ゼロックスのインターンシップ体験談 </span>
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富士ゼロックスの短期インターンシップ体験談です。
短期インターンシップへの参加を検討している学生は、ぜひ参考にしてみてください！
インターンシップ体験談一覧
富士ゼロックスのインターンシップ(2022卒,12月)体験談
インターン、学生情報
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